EN BREF 40% des entreprises françaises utilisent l’IA Objectif d’atteindre 60% d’ici 2025 Adoption d’outils d’IA dans les RH (recrutement, gestion des compĂ©tences) Transformation juridique… Lire la suite »L’IA Act : impacts concrets de la nouvelle rĂ©glementation europĂ©enne sur les employeurs
EN BREF IA Act : nouvelle lĂ©gislation de l’UE entrĂ©e en vigueur le 1er aoĂ»t 2024. Encadre l’intelligence artificielle en Europe pour garantir sa fiabilitĂ©… Lire la suite »Guide pratique pour respecter la nouvelle lĂ©gislation europĂ©enne sur l’intelligence artificielle : l’IA Act
La rĂ©glementation de l’UE sur l’IA a Ă©tĂ© adoptĂ©e le 2 fĂ©vrier 2024 et a pour objectif d’encadrer le dĂ©veloppement de l’IA[2]. L’UE a Ă©tĂ© prĂ©curseur dans ce domaine et a adoptĂ© une loi sur l’IA, qui est la premiĂšre loi globale sur l’IA au monde[1]. Cette loi vise Ă garantir de meilleures conditions de dĂ©veloppement et d’utilisation de l’IA dans l’UE.
Lire la suite »IA-Act – AdoptĂ© par l’Europe – ConsĂ©quences
